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[能力評価要件書]


能力評価項目要件書です。全員が同じ項目ですが、役職によって評価項目を変更できます。

[目標管理入力・評点]


目標管理入力、結果入力すると評点が自動計算になります。
難易度は、項目により0.6−1.2まで入力します。

[能力評価入力・評点]


能力評価(S・A・B・C・D)の5段階入力、結果入力すると評点が自動計算になります。
職能・業績も同様に入力、評点計算します。

[総合評点一覧表]


各評価項目毎の点数一覧表を作成します。
所属毎のポイントにばらつきをなくすため、偏差値で再計算します。

[配分金一覧表]


全社で配分金の金額を設定すると、個人毎のポイントに応じて
配分金額を決定します。

 

→もっと詳しい資料はお問合せください

   
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